自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，成南达铁路公司严格按照蜀道集团、蜀道铁路运营集团党委安排部署，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持先学先行，以学促干，推动主题教育高标准高质量推进，切实把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来，切实把主题教育激发的向心力转化为干事创业的工作合力，以主题教育的学习成效助推公司2023年全年目标任务的完成。

 一、以学铸魂强党性  推动理论学习全覆盖

在思想上高度重视，坚持提前部署、积极准备，紧扣主题主线，创新方式载体，分层分类抓好学习教育，营造全方位、广覆盖、高频率的学习氛围。一是第一时间成立主题教育学习领导小组，第一时间印发《关于深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的工作方案》，第一时间为全体党员配发《中国共产党章程》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等学习材料。二是务实举办主题教育读书班，制定学习计划，通过集中研学、领导领学、专题辅导、研讨交流相结合的方式，原原本本、逐字逐句学习指定书目，进一步增进全体党员对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。三是坚持“线上线下”双线学习机制，组织全体党员认真学习党的二十大报告，参加蜀道集团《领航计划——学习贯彻党的二十大精神专题读书班》，开展集中学习11次，不断增强学习实效。四是积极发挥党支部基层活动阵地作用，聚焦需求导向、突出实践特色，组织全体党员前往四川省法纪教育基地锦江监狱开展现场教学。五是通过官网、宣传栏等同步建立线上线下宣传阵地，发布信息2条，编发简报3期，张贴宣传标语2条，每日滚动播放视频宣传标语14条，确保主题教育方向不偏、力度不减。

二、以学增智强本领  推动党员干部齐参与

严格落实“第一议题”制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要学习内容，不断深化拓展学习教育形式，通过宣讲阐释、交流分享等方式，进一步掀起理论学习热潮。一是专家教授专题讲。以党员需求为导向，邀请四川省省委党校党史教研部副部长、副教授、硕士生导师储连伟就调查研究开展专题辅导，系统阐释习近平新时代中国特色社会主义思想丰富内涵，进一步提升党员干部理论素养。二是领导干部带头讲。领导班子坚持以上率下，学在前、讲在前，主动深入分管领域，积极参加“三会一课”、主题党日等活动，结合工作实际，讲学习谈感悟、讲贯彻举措，进一步发挥示范表率作用。5月12日，党支部书记作主题教育专题党课报告，有效推动理论学习向基层群众延伸。三是党员干部广泛讲。依托“蜀道大数据”“川企学习”等载体，精心策划党员干部主题教育学习成果分享，带动全体党员立足自身岗位，讲故事、谈体会、话担当，进一步提高学习成效。

三、以学促干强担当  推动成果转化见实效

将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想与学习贯彻党的二十大精神相结合，与贯彻落实蜀道铁路运营集团工作部署相结合，立足企业职能定位，以实干实绩检验学习成效。一是紧扣主题教育，对标“五好党支部”创建目标要求，拉高标杆、创新载体，推动实施领导班子党员干部联系点、党员管理“双百分”制等长效机制，有效推动党建工作提质增效。聚焦党建、业务等方面重点难点问题，不断优化新措施、建立新机制，促进党建与业务深度融合，做到走在前、做表率。二是坚持以理论学习指导发展实践，将破解发展难题、疏通发展痛点作为调查研究的出发点和落脚点，紧扣主题教育，结合工作实际，从五个方面组织开展课题调研，确定调研课题5篇，并通过座谈访谈、随机走访、现场查看等形式，在调研中找问题、出真招，着力推动公司高质量发展，以实际成效检验主题教育成果。三是将学、查、改有机贯通，对照主题教育的要求，紧密结合新形势新部署新任务新要求，全面查找自身不足和工作偏差，带头抓好问题检视和整改，坚持纠治作风顽疾和树立新风正气并举，切实推进作风建设长效长治，以党的优良作风带动工作作风持续向好。