为进一步加强纪检干部队伍建设，提升基层纪检监督工作质效，11月29日，蜀道清洁能源集团纪委组织开展2024年纪检干部内部培训，培训对象覆盖公司本部及所属企业一般专兼职纪检干部、基层监督员，共计20余人。公司党委委员、纪委书记胡春野参加培训并与参训人员作经验交流。

本次培训坚持问题导向、目标导向，设置了《落实党风廉政建设责任制工作交流》《作风巡查业务工作交流》《如何做好干部廉政档案及招标备案监督管理工作》三项课程，并由本部纪检干部进行授课。课程内容密切围绕公司纪委半年度党风廉政建设责任制考核及作风巡查发现的突出问题、基层纪检干部反映集中的共性需求问题，以专业的知识、平实的语言、生动的案例，直击难点痛点、共同把诊问脉、分享方法举措，切实帮助基层纪检干部、监督员解决不敢监督、不能监督、不会监督的问题。

在随后的交流研讨环节，参训人员围绕培训心得体会、基层工作情况、廉洁文化建设等方面畅所欲言。胡春野结合自身工作经历和办案经验，就参训人员提出的问题进行详细解答，勉励全体参训人员要持续增强学习的主动性，不断提升纪检干部政治素养和业务能力；要树牢“一盘棋”意识，聚焦中心任务做好年度纪检工作谋划和总结；要充分发挥纪检“监督的再监督”作用，切实为企业生产经营工作保驾护航。

参训人员纷纷表示，本次内部培训内容贴近工作实际，具有很强的针对性和实操性，帮助大家进一步明晰了工作职责和任务，达到了思想上“充电”、精神上“补钙”、工作上“加油”的效果。在今后的工作中，会将所学知识与纪检工作实践融会贯通、通以致用，为蜀道清洁能源集团高质量发展提供坚强保障。

培训会上还传达学习了省委常委、省纪委书记、省监委主任廖建宇调研蜀道集团讲话精神及蜀道集团纪委贯彻落实意见，集中学习了关于纪检工作保密要求、全省公务活动用餐（车）费用“扫码支付”专项工作等有关文件精神，并作工作安排。