3月18日上午，乐汉公司组织召开2024年度中层干部述职述责述廉会议，公司党委书记、董事长蔡乐军出席会议并讲话，党委副书记、职工董事、工会主席李晓雄主持会议。

会上，各部门主要负责人依次上台述职，通过“PPT+现场汇报”的形式，围绕2024年度履职尽责情况、党风廉政建设责任落实等进行全面汇报，同时深入剖析存在问题，并提出2025年工作计划和改进方向。

蔡乐军充分肯定了2024年度各部门对完成年度目标任务作出的积极贡献，并对开好本次会议和2025年工作提出要求。蔡乐军指出，开展中层干部述职述责述廉会议既是对各部门工作水平、工作成绩的集中检阅，也是对今后发展的一次系统谋划，更是落地落实全员绩效考核的重要体现。一要提高政治站位，深刻认识重要意义。全体职工要深刻认识开展此次中层述职述责述廉会议是加强干部队伍建设、检验干部履职尽责、廉洁从业情况的重要途径，要以高度的政治责任感和使命感，认真对待述职考核工作。二要坚持实事求是，客观公正对待考核。中层干部既要展示工作成果、突出成绩亮点，也要实事求是、深刻剖析弱项不足；与会人员要秉持客观公正的态度，以事实为依据评价，切实为公司提供准确的评价参考。三要强化结果运用，提升述职考核实效。公司党委将充分运用考核结果，各中层干部对于优点要继续保持和发扬，对于不足要认真反思并制定改进计划，不断提高履职尽责能力，确保年度各项目标任务圆满完成。

乐汉公司领导班子成员、各部门中层正副职、职工代表参加会议。