3月12日，藏高汶马公司党委召开2024年度党员领导干部民主生活会暨巡察整改专题民主生活会。藏高公司党委副书记、董事、第一督导组组长王莉到会指导并讲话，汶马公司党委书记、董事长牟力主持会议，汶马公司领导班子成员参加会议。

会议通报了汶马公司学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会整改措施落实情况，以及本次民主生活会前期准备情况和征求意见建议情况。牟力代表领导班子进行了对照检查，并通报了蜀道集团第四轮巡察反馈意见整改落实情况，同时带头开展个人对照检查。班子成员紧扣“四个带头”要求，结合反面典型案例进行剖析，逐一进行对照检查发言，认真开展批评与自我批评。

王莉指出，汶马公司党委此次民主生活会会前准备工作充分，问题剖析深入，相互批评严肃认真，整改措施明确具体，有效达到了统一思想、凝聚共识、促进工作的预期目标。

王莉强调，一要带头深化理论武装，筑牢思想根基。要以此次民主生活会为契机，持续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，确保思想行动与党中央保持一致。巩固党纪学习教育成果，将纪律教育融入日常，引导党员将党规党纪内化为自觉行为。压实意识形态工作责任，落实“一岗双责”，强化舆情监测与应对，夯实意识形态工作基础，加强思想道德教育和网络阵地管理。二要带头聚焦巡察整改，推动问题解决。要对民主生活会意见、批评意见及巡察反馈问题进行整改，确保问题解决，推动整改任务完成。公司党委要落实主体责任，制定整改方案，明确目标、措施、责任人和时限。深入分析问题原因，立行立改短期问题，制定阶段性目标推进长期问题整改，防止问题反弹。以整改为契机，查找制度漏洞，完善制度体系，形成长效机制。三要带头强化担当作为，推动高质量发展。班子成员要肩负起推动企业高质量发展的重任，发挥党委引领作用，强化担当意识。要破解发展难题，落实上级工作会议精神，树立正确政绩观，践行高质量发展理念。围绕蜀道集团发展理念和思路，统筹发展与安全，增强“闭环责任意识”，创新工作思路，探索新路径、新模式，推动企业转型升级。四要带头加强作风建设，营造良好环境。要以民主生活会为契机，加强作风建设，严格遵守中央八项规定精神，反对形式主义、官僚主义，减轻基层负担。班子成员要发挥示范引领作用，带头讲政治、讲大局、讲担当，凝聚发展正能量。扎紧制度“笼子”，推进“三不腐”，聚焦关键环节，构建风险防控机制，营造团结奋进的政治生态。

牟力代表班子成员作表态发言，他表示，接下来，将坚决带头抓好贯彻落实，确保整改工作取得实效。一是强化政治担当，压实整改责任。切实担负起整改主体责任，班子成员要落实“一岗双责”，对分管领域的问题整改亲自抓、负总责。要以高度的政治自觉和强烈的责任担当，确保问题整改落地见效。二是细化整改措施，确保整改实效。针对查摆出的问题，要逐项制定详细整改措施，明确整改责任人、完成时限和具体要求，做到“清单化管理、销号式落实”。要坚持“当下改”与“长久立”相结合，既解决当前突出问题，又建立健全长效机制，防止问题反弹回潮。三是聚焦重点问题，推动高质量发展。要将整改工作与企业中心工作紧密结合，聚焦高质量发展中的关键问题，如运营管理、企业改革、风险防控等，通过整改推动工作提升，以整改实效推动企业高质量发展。